Så kan coaching blandt andet hjælpe virksomheder og organisationer med:

• At udvikle og implementere personalepolitikker.
• Sparring med ledelse og mellemledelse om udvikling af  HR-området, det Rummelige Arbejdsmarked og den enkelte medarbejder.
• At være konsulent på de omsorgsfulde og vanskelige samtaler.
• At coache på alle niveauer i virksomheden.
• Gå-hjem-møder om sundhedsemner, fx stress, mere energi i hverdagen osv.
• Temadage for mellemledere, fx om Den Omsorgsfulde Samtale.